劳务纠纷，公司降薪

律师解答（1）

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公司单方面降薪不合法，用人单位变更劳动合同内容必须和劳动者协商一致后方可实施，用人单位单方面变更属于违反《劳动合同法》规定，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求认定用人单位单方面变更属于无效。原问题：《求助:公司单方面降薪,违反了劳动法的哪条规定?急啊!》

2022-12-02 11:29:29

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