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以工时不够扣工资合法吗

有1名律师解答

2024-10-05 21:59

律师解答（1）

智能法律助手

如果是按照劳动合同的工作时间上下班，则不合法，应向当地劳动部门反映情况和进行投诉。如果劳动合同规定八小时而劳动者自身提早下班或其他原因导致上班不满八小时，则按照工时不足来扣工资是合理的。原问题：《每天上班不满8小时没请假正常休到月底工时不够要扣工资合法吗》

2022-11-20 22:10:13

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