已发取暖费，但是事业单位从下月奖金中扣除，合法吗

这个在法律上没有明确的规定，如果用劳动法的章程是无法约束的。关键是要看你们公司整体的薪资架构和绩效管理制度是否合理。但从你提出这个问题这一点来看，你们单位的薪资架构和绩效管理制度是很有问题的，最起码对你没有起到激励的作用。你的关注点被引导向判断是否合理的方面去了，而不是被引导向如何解决问题。这是绝大多数中国的内资企业所面临的共同的问题，其实单位给了你钱但是还落了个不是，这个问题要解决不是一时半会的事情。我个人觉得，如果你们单位只要是承诺了的都能落实，还是属于很不错的；如果不是的话那你可以准备跳槽了。 原问题：《单位年底发的奖金是从员工每个月的绩效工资中扣出来的是否合理呀？》