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请问我入司有15年了，公司裁员我可以拿到多少赔偿金呀
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名律师解答
2025-04-19 15:21
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律师解答（1）
崔常山律师
至少16个月工资补偿
2022-11-11 17:18:18
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劳动仲裁，公司要把我裁员了，结果不愿意给赔偿金
关于第13个月工资，如果在劳动合同中约定或规章制度规定，且员工符合条件，可以主张。裁员在劳动合同法有严格的规定。转租不是合法的解除理由。建议：进行协商，或考虑申请劳动仲裁。 原问题：《公司裁员不给赔偿金》
您好，我在一家公司工作了一年9个月，现在因公司经济不景气我被裁员了，公司提前7天通知我被裁员了，有交五险，没有劳动合同，我应该赔偿多少经济赔偿金
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请问在十二进公司到下年十月公司倒闭了可以拿到多少赔偿金
用人单位依法破产时，劳动者有权获得其工资，在破产清偿中用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿顺序，首先支付欠付本单位劳动者的工资。用人单位依法支付劳动者经济补偿金（每服务一年支付一个月工资）。《劳动合同法》第四十三条 用人单位单
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诉讼费几百块，律师费要几千，如果案子简单可以委托律师帮你准备诉讼材料，这样能减少你的维权成本，具体可以点击我头像详细沟通
公司裁员，无任何赔偿金
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