我们给用人单位签订合同，因为原因，停工了，有工资吗

【1】根据《工资暂付规定》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的， 用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 超过一个工资支付周期的， 若劳动者提供了正常劳动， 则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准； 若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理【2】停工一个月，单位按原来的劳动合同规定的标准支付工资，【3】在原单位没有申请破产之前，单位应该支付劳动者的社会保险。【4】在停产期间，是否由单位支付最低工资，要看具体情况决定。 原问题：《我与工厂签订了合同,由于某种原因工厂停产,我们的工资怎么发》