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公司的做法已经违规,因为只要公司一旦雇佣员工,就需依法为其缴纳社会保险,属于强制保险,根据《中华人民共和国社会保险法》第四条:中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。你可以向当地的社保部门投诉公司,要求公司将以前拖欠你的社保一并补齐,建议你收集相关证据,劳动合同、考勤表、签到薄、工作服、饭卡、经手的票据、胸签胸牌、同事会餐合影、工资条、证人证词等等1、可以选择不用告公司,凭你与公司签订的《劳动合同》条款跟公司论理要求补缴就行了。 2、如果《劳动合同》没有规定公司必须给员工办理社保业务,那么你可以根据新的《劳动法》与公司论理,为你自己争取合法权益。3、若公司再不讲理,建议搜集齐公司与你签订的协议和相关证据,向当地劳动与社会保障部门申请仲裁,或当地总工会投诉,胜率非常大。 原问题:《我工作两年多了 公司一直没有给我交社保 医保 现在我想辞职 可以要求公司补偿吗》
2022-11-23 09:47:31
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