我是2022年应届生，我现在在一家单位是试用工，3到6个月的时间，没有签毕业生就业协议书，也没有签正式劳动合同，但是单位给我缴纳了社保，我还算应届生嘛

有几个问题你得自己先搞清楚1.报到证上面抬头写的是哪里，就是你报道单位写的是哪里2.去A单位开工作证明，档案寄存在A单位所在人才户头下，相当于挂名到A单位3.转正定级需要人才和单位盖章，盖章前提是报到证上的单位名称和转正定级给你盖章的单位要一致，必须是单位委托存档的人才再给盖章。如果你报到证写的是户籍人事局，那么就去户籍人事局下属人才让他出具转正定级的工资审批表，然后开转递通知单，时间是报到证时间往后算1年。相当于你毕业就回原籍一年，然后才转到A单位人才 原问题：《我是今年毕业生，没有签就业协议，学校就发了报到证，于是糊里糊涂的就随便找了家单位A开了工作证明，》