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拖欠工资以货款没到为理由

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2024-10-05 11:08
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展开全部用人单位拖欠工资的,劳动者可以搜集相关证据并采取以下措施:【1】 向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。【2】 向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如:以未按时足额发放工资为由,请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金。若仍想维持劳动关系的,可以只请求支付工资。 原问题:《遇到老板拖欠工资以没钱为理由怎么办》
2022-10-31 04:12:13
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拖欠工资,可以以没钱为理由,公司账户客户没有付尾款吗? 找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。 《劳动法》
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