您好，公司未和我签任何书面合同，是否可以随时离职

律师解答（1）

智能法律助手

签了劳动合同的就要提前1个月通知单位，没有签劳动合同的可以随时离职．但是你采用这种激烈的方式冲突是必然的，保险这块必然会有纠纷，既然单位又没欠你什么，只不过缺份合同而已，所以我还是建议你采取比较温和的方式，还是提前告知一下单位吧，大家好聚好散．原问题：《没有跟公司签劳动合同　我可以随时离职吗？》

2022-09-01 19:58:53

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