被辞退单位是否需要赔偿

律师解答（1）

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根据有关规定，职工连续旷工15天，或者一年内累计旷工30日，才能开除。如果单位违法开除你，开除也无效。你可以申请劳动争议仲裁，保持劳动关系。如果你也同意解除劳动合同，可以要求给予经济补偿。原问题：《被开除单位需要给我补偿吗》

2022-09-01 14:29:28

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