公司要求改签合同到所在公司的子公司下

依据劳动合同法，注意以下解释： 1、你签订的劳动合同属固定期限劳动合同； 2、在劳动合同履行期间，公司按需要求转岗是可以的，但合同约定的工资不能降； 3、法律规定：要降低工资就要变更原劳动合同，并且是在双方同意情况下变更，否则单方降低合同约定工资，属未足额支付劳动者报酬，属侵犯劳动者权益事项，是违反劳动合同法的。 4、依法可解除劳动合同，并在此前提下，可要求用人单位支付经济补偿。 原问题：《合同还有三个月到期,原公司要求转签所属子公司，什么情况下拿不到赔偿？》