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劳动仲裁员工若每日一小时不在工位属于离岗吗
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名律师解答
2025-04-06 11:25
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律师解答（1）
智能法律助手
提出离职了吗？你提出劳动仲裁那说明跟公司闹翻了，不存在什么旷工不旷工。何况旷工又咋啦，对你没多大影响，怕他个鸟。你可以单方(此种情形属于默认你已经)提出解除劳动合同，所以没有旷工这说法了。 原问题：《拖欠员工工资，员工在劳动仲裁期间没有去上班算旷工吗》
2023-01-02 19:56:14
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