你好我是一名大学学生但我暑假兼职是没有签劳动合同这样合法吗

有1名律师解答

2024-10-05 00:41

律师解答（1）

智能法律助手

大学生的暑假兼职可以不签订合同，而且一般认定为是雇佣关系，并不适用《劳动合同法》，而是适用《民法通则》以及《合同法》，因此如果你们之间对提前解聘并没有约定赔偿，那么公司只要足额支付你当月的实际工作工资即可，并不需要支付你经济赔偿。好运！原问题：《大学生暑假兼职未签合同并提前解雇怎么算赔偿》

2022-12-03 14:22:51

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