新华保险公司说我到法定退休年龄了要和我解除劳动合同

根据劳动法相关规定，到达法定退休年龄的人参加工作的，与用人单位之间的关系一般不认定为劳动关系，无需缴纳社保，因为已经到达退休年龄的人想交社保也交不上。这种情况，一般按劳务关系处理，如果在提供劳务的时候受到伤害，接受劳务的一方需要赔偿的，建议购买意外伤害保险，这样可以避免或减轻公司的风险。在这种情况下即使签订了劳动合同也一般被认定为劳务合同，解除劳务合同无需支付经济补偿金、经济赔偿金。 原问题：《到了退休年龄还签订劳动合同?现在解除动合同需要赔偿吗?》