公司变相调岗降薪，逼迫怎么办

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2024-09-06 03:18

律师解答（1）

智能法律助手

最普遍的介绍：合同问题特点是什么：变相辞退举例说明应用场景：劳动合同法其它含义：降低工资，须劳动者同意。举例说明应用场景：否则，违法。劳动监察大队投诉。原问题：《公司变相降低工资逼迫离职怎么办》

2022-11-07 12:23:06

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