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在餐厅打暑假工，提前走人老板扣百分之二十的工资合法吗
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名律师解答
2024-11-09 13:03
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智能法律助手
要看你有没有过试用期，如果在试用期内，那么你只要提前一星期书面形式递交辞职报告，公司应全额发放你的工资，如果已经转正了，那么是需要一个月的离职时间。当然你可以和人事去谈，毕业后是否还继续做。 原问题：《提前离职要扣了我20%-30%的工资合法吗？》
2022-07-24 13:12:16
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