您好，我是大学生放暑假打工，合同签了最少干3个月，我干一个月申请离职行吗

公司没有权利扣工资，如果劳务合约中约定工作满三个月才能离职，是违法的。根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。根据《工资支付暂行规定》第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 原问题：《大学生假期打工,干满三个月方可离职,提前一个月离职,公司有权利扣除工资么》