你好，仲裁确认劳动关系，但公司拒绝缴纳社保，社保稽核部门和劳动监察大队已经走完了全部程序，但公司就是不交，怎么办？

医社保公司未缴纳劳动仲裁 可以点击头像联系我咨询，专业办理劳动纠纷案件，可以给你提供法律咨询和帮助

公司不交社保，申请劳动仲裁 你好，可以去当地劳动监察大队申请

您好，请问劳动仲裁已经确认了我与单位劳动关系存在，退休办还要我认定工龄，但劳动关系科不给认定，，怎么办 仲裁已确认了劳动关系，社保不给认定工龄，怎么办？ 单位如果对劳动部门的工伤认定不服，可以在工伤认定之日起60日内申请行政复议，也可以在三个月内提起行政诉讼，公司有这个权利。所以说，如果有争议，特别是遇上单位恶意诉讼恶意拖延的，工伤处理起来程序繁琐周期长。但是，只要是事实清楚，最终一定会认定

公司不交社保，劳动仲裁需要什么资料 建立劳动关系应当签订劳动合同，这是法律的强制性规定，如果用工单位不签订劳动合同，劳动者可以主张用工单位承担赔偿责任，一般是2倍工资补偿，并需缴纳社保和公积金。因此，如果不签订劳动合同，主要是单位的过错，应当由其承担相应的责任，劳动者注意保留

劳动仲裁，公司拖欠工资未缴纳社保，拒绝承认加班 可以申请劳动仲裁维权，具体处理办法可以点击头像联系我咨询专业办理劳动纠纷案件

劳动仲裁费和劳动合同鉴证费管理办法 第一条 为加强劳动仲裁费和劳动合同鉴证费(以下简称仲裁、鉴证费)的管理，提高仲裁、鉴证费的使用效率，根据《国营企业劳动争议处理暂行规定》和有关法规，制定本办法。

劳动保障监察条例 第一条为了贯彻实施劳动和社会保障(以下称劳动保障)法律、法规和规章，规范劳动保障监察工作，维护劳动者的合法权益，根据劳动法和有关法律，制定本条例。

劳动保障监察条例

山东省劳动和社会保障监察条例

劳动争议调解仲裁法 为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定，制定本法。

公司已经倒闭,公司欠缴员工的社保怎么办呢,公司拒绝交社保怎么办

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