工作中骨折休息可以要求发工资吗

律师解答（1）

李有峰律师

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2022-01-22 19:09:58

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根据工伤保险条例规定，工作期间受伤属于工伤，职工或亲属自受伤之日起一年内，向人力资源和社会保障局提供劳动关系证明、医疗机构的诊断证明，申请工伤认定，认定后，构成残疾的，申请鉴定，按照第35~37条，享受工伤待遇即可，工伤休息视为上班，工资照发原问题：《工作中骨折了,休养期间是不是以正常上班工资来发》

2022-12-08 15:12:27

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