发布问题 平台审核 律师解答 采纳答案

在一个项目上当施工员,没有签合同,也没有买社保我应该怎么办

1名律师解答
2024-09-19 20:59
收藏
律师解答(1)
陈搏搏律师
去劳动仲裁申请仲裁
2021-12-16 07:06:27
采纳
智能法律助手
可以要求用工单位补缴在职期间社保。根据《社会保险法》第八十四条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。根据《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条规定,缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。 原问题:《我在某单位干了15年临时工没有签合同,也没有买社保该怎么办?》
2022-11-20 12:00:29
采纳
相关咨询
我在一个小工厂上班,这里没有劳动合同,也没有买社保,星期六星期天有没有假。我该怎么举报 辞职。如果老板不同意。就去劳动局,申请劳动仲裁 原问题:《我在一个小工厂上班四年多了都没有定合同,也没有买社保,现在突然要签合同降工资什么办》
公司三个月没签合同,而且10月份没给我交社保,11月和12月的社保我现在查也没有交齐,现在找我签合同,我可以要求没签的这几个月双倍工资吗?还有我的社保应该怎么办? 你好:如果公司未给你签合同,公司违法,你可以要求公司从第二个月起支付双倍工资。依据劳动合同法第八十二条。如果未交社保,可以要求补交。你可以先找公司谈,要求交社保,并补签合同。如果公司不同意,就辞职申请仲裁。如果不满意公司,直接辞职申请仲裁。
你好!请问工厂没有签订劳动合同,也没有买社保,要怎样维权 公司没签劳动合同,也没有买社保,可以要求签劳动合同,补缴工作期间的所有社保,离职可要求公司给您经济补偿金。 1.要求签劳动合同,且从建立劳动关系起已超过一个月,可以主张公司与你签订劳动合同,并要求公司依法支付从工作第二个月到第12个月的双倍
公司社保没给我买,我应该怎么办 提起劳动仲裁主张补交社保
我想问一下我厂里无缘无故开除我,也没有签合同和社保 申请劳动仲裁,提供能证明你在这个公司工作证据,比如工资条、工作证、证人证明等公司必须给你从08年开始的双倍工资,工作满1年有一个月工资的补偿,还要补交社保你可以先协商,协商不成,劳动仲裁跟上 原问题:《请问现在公司要开除我,但是公司没有和我
相关法律条文
相关法律热点
相关合同范本
精品问答