公司无理由降薪，想强制改变合同，是不是已经违法了

律师解答（1）

姜浩律师

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2021-12-08 19:01:15

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智能法律助手

当然是违法的。《劳动法》第三十五条　【劳动合同的变更】用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。降薪属于劳动合同的变更，应当双方协商一致进行。原问题：《公司强制性签降薪合同违法吗？》

2022-11-23 04:02:21

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