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我在工厂2O22年已干了8个月，末签劳动合同，厂里交五险，现无故被辞，应有那些补偿？谢谢
有
2
名律师解答
2025-03-06 16:33
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律师解答（2）
崔常山律师
要求未签订劳动合同的双倍工资补偿和违法解除劳动关系的赔偿金。
2022-10-14 16:38:14
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智能法律助手
你在单位干了2年零8个月，却始终没有签订劳动合同，公司的做法违反了《劳动合同法》第十条的规定，需要承担支付第八十二条规定的二倍的工资的法律责任，时间为11个月的工资。由于属于事实劳动关系，你可以随时解除，但没有经济补偿。 原问题：《我在单位干了2年零8个月，一直没签劳动合同，请问我现在要辞职公司又要给我签合同，可是我自己不想干了，》
2022-11-23 09:24:34
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你好 我被公司无故辞退 ，干了1年零8个月，应该怎么要补偿
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