你好因为工作与上司发生口角后上司动手打人后进行互打后因其他工作人员过来劝架把被打人捆住让打人者进行殴打这种会判定什么责任

喝酒的人容易耍酒疯，反倒要比普通人更容易打人，喝过酒的那两个人脑袋不清醒，打人的时候醉酒者的记忆，我感觉作为证据靠不住，作为证据不足以采纳。（尤其是喝多的那两个人为了推卸责任，有可能主要责任都推到你身上；饭店老板也被你们三个一顿拳打脚踢，那个时候饭店老板自己也是稀里糊涂，摸不着头脑。老板也不太可能分得出来哪拳是谁打的，哪脚是谁踢的） 。说实话光是听信那两个醉酒者和稀里糊涂挨打的老板的证词，就作为你是主犯的证据，证据真是不太充分。 你们把那个老板打伤以后，到警察那警方会给那个老板做个鉴定，重伤几级，轻伤几级，还是轻微伤？弄清楚老板伤到什么程度，受伤伤在哪。然后再尽可能了解医学方面的知识（老板这种伤得治疗多久，按规定的话，医疗费也得在合理的范围内赔偿），再去问问律师吧 。打成轻伤就够刑事案件了，花钱和解也算是好结果了。先同意赔钱和解（你们三个一起打的，七万块赔偿费也得你们三个分摊），赔偿的钱一时拿不出来可以先欠着，挣了钱以后慢慢还吧。 原问题：《我们三人在饭店吃饭饭后与老板发生口角随后动手打人了，他俩喝酒我没喝被打方最后就说我打的！》