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劳动合同法第47条针对没个企业都生效吗？
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名律师解答
2025-03-05 16:18
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智能法律助手
这不是很明白么，经济补偿金工作一天给一月工资，六个月以上不满一年按一个月工资计算，不满六个月按半个月工资发呗。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 原问题：《劳动合同法第47条如何理解?》
2022-09-26 16:20:48
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