如果雇主是甲方的话,在乙方没有违反劳动合同所规定解除合同条款的情款下,甲方是违约行为,应该承担违约责任。乙方可以根据合同来要求甲方进行赔偿。甲方在解除合同后是不会再为乙方缴纳劳动保险,此时乙方损失的劳保转移为违约的追偿,按照合同违约后的条款,甲方履行了违约后的赔偿,就没有义务再为乙方进行劳保缴纳了。但如果甲方是为乙方一次性付了一定期限的劳动保险,只要还在缴纳费所覆盖的期限,那么甲方不仅应该给乙方进行讥梗罐妓忒幻闺潍酣璃违约赔偿,而且劳保也是继续在存在一定期限的。 原问题:《劳动合同解除协议书,甲方应该是谁?》
2022-11-01 20:34:14
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