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我有腰椎盘突出十来年,就在上个月突然严重起来要做手术,我平时工作经常弯腰,有时候弯腰半天,请问算不算工伤?
有
1
名律师解答
2025-03-09 14:54
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律师解答(1)
朱明远律师
需要鉴定。你好,律师咨询请点击我的头像购买服务,详细说明,给您专业咨询,
2021-11-24 14:55:05
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相关咨询
律师你好,我腰椎盘突出有10来年了。这个月腰椎盘突出严重,做手术了。我平时工作组装机器经常弯腰,对腰椎间盘突出有影响的。请问算不算工伤?
病情分析:你好,可以配合牵引、理疗推拿、按摩等可以增加椎间隙宽度,缓解肌肉痉挛减少椎间盘内压,椎间盘突出部分回纳,减轻对神经根的刺激和压迫。如果是保守治疗实在是没有效果了迁延不愈的话,是可以考虑手术治疗的。指导意见:平时要有良好的坐姿,睡觉
在公司干5年多,每天工作站立弯腰工作,现在检查出来腰肌间盘突出公司不给报工伤
基本上很难赢你除非能证明是工作造成的,和你身体体质、生活习惯无关如果能认定工伤,可以要求单位承担责任《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间
请问在厂里上班,得了腰间盘突出,椎管狭窄,从事工作就是弯腰,搬重物,坐着干活,伤腰,算工伤吗
被压的腰间盘突出算不算工伤
需要进行工伤认定 您好如果您想获得更加详细的服务,请购买我的电话咨询服务,非常感谢。
腰椎盘突出坐骨神经,能认定工伤吗?
你好,可以鉴定为工伤,如果没有申报工伤,立即申请工伤认定,单位应该在事故发生之日起30日内申报,单位在规定期限内不申报,个人可以在一年内直接到当地劳动部门申报,需提交劳动关系,祝你健康。 原问题:《腰椎间盘突出是否鉴定工伤》
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