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公司在合同期内无理由强行中止劳动合同维权

有1名律师解答

2025-12-13 16:16

律师解答（1）

智能法律助手

申请劳动仲裁，或者去劳动监察部门举报申请劳动仲裁后，可以按照实际的情况，要求公司补偿以工作一年补偿一个月工资，如果是无固定劳动合同另有算法，单位拖欠保险，工资，加班费等同样可以要求补偿。原问题：《公司在合同期内，强行解除劳动合同，作为劳动者应该如何保护自己，谢谢各位仁兄！！》

2022-11-09 03:35:52

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