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公司在合同期内无理由强行中止劳动合同维权

1名律师解答
2025-03-06 16:16
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律师解答(1)
申请劳动仲裁,或者去劳动监察部门举报申请劳动仲裁后,可以按照实际的情况,要求公司补偿以工作一年补偿一个月工资,如果是无固定劳动合同另有算法,单位拖欠保险,工资,加班费等同样可以要求补偿。 原问题:《公司在合同期内,强行解除劳动合同,作为劳动者应该如何保护自己,谢谢各位仁兄!!》
2022-11-09 03:35:52
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