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上市公司过节不发三倍工资不放假
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2025-03-06 19:24
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公司国庆不放假可以，但不肯支付三倍的工资违法。如果七天都不放假，则可以得到共计17天的工资（法定节假日3天3×300%，休息日4天4×200%）。可以向劳动监察处投诉。也可以直接通过申请劳动仲裁的方式予以解决。 原问题：《公司国庆不放假，同时也不肯支付三倍工资，请问该如何》
2022-11-12 10:38:37
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