发布问题
平台审核
律师解答
采纳答案
母亲病重,怎么请假或者辞职
有
0
名律师解答
2025-03-08 22:53
收藏
律师解答(0)
智能法律助手
不会,都是按正常手续办理的,能有什么补偿,也不是买断 原问题:《你好:我因母亲病重,向领导请假,因时间太长,领导不批,本人请求辞职,但是现在领导已经批准,这样会...》
2022-05-16 02:51:08
采纳
相关咨询
请假了,还叫我交辞职单
有效。书面辞职通知书自递交给用人单位之日起即生效,三十日后(试用期3日后)劳动合同即解除,期间请假并不影响。法律依据:《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,
你好,我母亲病重在住院,我在上班,脱不开身,我想请假,假期的工资如何结算啊?
父亲弃养,母亲病重,宝宝想给人领养
想现在辞职,到是厂里要留我做到年底,或者不给辞职怎么办
按劳动合同法的规定劳动者辞职有两种形式: 1、依据劳动合同法第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条规定的规定来提出,不用提前30天,也不用单位批准,可以立马走人。用人单位不但要按时支付工资还要依据劳动合同法第四十六条的规定支付每工作一年一
您好,本人公司受伤请假不批,辞职不批,强迫员工上班怎么办?
可以去劳动监察大队投诉
相关法律条文
关于违反外汇管理规定行为的行政处分或者纪律处分暂行规定
相关法律热点
劳动合同丢了可以辞职吗_劳动合同丢了怎么辞职
在试用期过后公司和劳动人双方都会签订一份劳动合同,那么劳动合同丢了可以辞职吗?劳动合同丢了怎么辞职呢?下面是询律网小编带来的解答,希望对大家有所帮助。
公司辞退请假照顾丈夫的妻子被判赔13万,公司开除员工怎么赔偿
请假公司不批准是否违反劳动法,请假不批算旷工吗
快看!突发疾病请假回家死亡算不算工伤?
孕妇自己辞职,公司有责任吗
精品问答