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工资克扣和职场pua
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2025-03-06 14:23
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李亚丽律师
您好,有拖欠工资或其他违法解除劳动合同等情况的,可以向仲裁机构申请仲裁维护自己的合法权利
2021-12-19 15:28:31
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智能法律助手
克扣工资,你看可以向当地的劳动部门进行投诉或者申请劳动仲裁;一、对于公司的克扣工资的行为,劳动者一定要保留好用人单位克扣工资的证据,向当地的劳动部门进行投诉和反映;二、对于公司克扣公司,劳动者可以以公司无故拖欠克扣工资为由而被迫辞职,并用快递给公司邮寄一份被迫解除劳动关系通知书,这样不仅可以要回自己被公司克扣的工资,还可以要求公司支付经济补偿金; 原问题:《克扣员工工资》
2022-11-19 03:31:42
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国务院工资制度改革小组、劳动人事部印发《关于四类工资区提高到五类工资区和计发地区工资办法的具体规定》的通知
最低工资规定
第一条为了维护劳动者取得劳动报酬的合法权益,保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活,根据劳动法和国务院有关规定,制定本规定。
工资集体协商试行办法
第一条为规范工资集体协商和签订工资集体协议(以下简称工资协议)的行为,保障劳动关系双方的合法权益,促进劳动关系的和谐稳定,依据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定,制定本办法。
工资支付暂行规定
第一条 为维护劳动者通过劳动获得劳动报酬的权利,规范用人单位的工资支付行为,根据《中华人民共和国劳动法》有关规定,制定本规定。
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